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企业社保代办涉及到了很多方面的业务办理，而且按照劳动合同法的规定，只要是有雇佣员工就要为其交社保费用。所以如果企业无法自行办理相关业务，或者是打算要将社保账户托管，都要注意好企业社保怎么代理，选择可靠的社保代理机构合作，办理社保代理手续也同样都是有保证。那么具体要如何办理社保代理手续呢？

企业社保在哪代办？

要保证社保代理可靠性，一定要与正规代理机构合作，必须要明确好哪个代理机构有保证。推荐选择骏伯人力，我司拥有国家认证资质，公司营业执照、人力资源服务许可证、劳务派遣许可证都是齐全的，如果要代办社保，那么还是要与这样三证齐全的平台来合作，这样办理相关的业务也同样是很方便的。

企业代办社保如何办理？

其实通过骏伯人力代办社保也是很方便的，只需要提交参保人员的相关资料、缴费基数的情况，那么马上就可以完成社保代理业务的办理。而且我司针对企业可以提供工伤认定申请、生育保险待遇申报、医疗保险的报销手续、提供员工社保缴费证明等服务。

因为各个企业要办理的社保代理业务项目不同，所以企业社保怎么代理，还是要根据实际情况来进行确认。通过骏伯人力可以联系上一对一的客服人员，办理各项业务方便又有保证，办理社保代理手续简单，随时即可代缴社保。

社保代缴有什么好处？

1、可以使企业从繁杂琐碎的缴纳事务中解脱出来，节省人事管理成本；

2、降低潜在的法律风险，社会保险具有强制性，依法缴纳社保可以为企业提供法律保障，避免未缴纳社保带来的法律风险；

3、使企业更专注于选人用人、绩效考核、薪酬确定等人事管理的核心职能；

4、给员工带来福利保障，留住人才，使公司稳定发展；

5、创造效益，承担社会责任，解决员工后顾之忧。

骏伯人力自营社保网点分布大全：

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关于骏伯人力：

骏伯人力集团成立于2003年，是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源公司，全国70多家直属分公司，我司凝聚20年行业经验，在全国31个省市配置服务网点360多个，能够有效解决企业“多城市员工参保难、没有专职人员社保办事难、社保政策复杂多变、各项报销流程繁琐”等社保难题。荣获“全国人力资源诚信服务示范机构”，“ 2022年度人力资源服务品牌机构”，提供全国集体社保公积金代缴、劳务派遣、业务外包、代发工资、高端猎头、商业保险等人力资源咨询服务，欢迎广大企业来电咨询。

提供社保代缴、劳务派遣、代发工资等人事外包服务：

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